Марта Гусар: Жртвите на насилство можат да бараат отштета од институциите што не постапиле

Marta Husar
Жртвите на семејно насилство, но и нивните семејства во случаи со смртен исход, можат да поведат граѓанска постапка против институции што имале должност да ги заштитат, а не презеле мерки. Ова го истакнува адвокатката Марта Гусар во интервју за „Слободен печат“, каде што зборува за можноста да се бара надомест на штета поради институционално непостапување. Гусар е меѓу првите адвокати во земјава што почнале да застапуваат странки во вакви предмети пред граѓански суд. Таа посочува дека засега нема судски пресуди што би создале воспоставена пракса, но самото отворање на постапките испраќа порака дека институциите треба да ги исполнуваат законските обврски. Според адвокатката, Законот за спречување и заштита од семејно насилство предвидува право на граѓанска тужба. Како тужени може да се појават јавни институции, а во одредени случаи и раководни лица или вработени кои имале должност да реагираат. Таа ги наведува системите за социјална заштита и образованието како области во кои може да постои обврска да се преземат мерки за спречување или заштита. Ако жртвата почине како последица на фемицид, семејството може да бара надомест доколку се утврди дека институциите не постапиле со должно внимание. Одговорноста, нагласува Гусар, се утврдува во граѓанска постапка, а надоместот го исплаќа институцијата за која ќе се утврди дека пропуштила да реагира. Во постапката, според неа, може да се бара и преземање на пропуштените дејствија за заштита, покрај утврдување одговорност и надомест на штета. Таа објаснува дека најчесто се тужи институцијата, но може да биде опфатен и конкретен вработен, ако се знае кој не презел мерки. Гусар наведува дека во својата досегашна работа поднесува тужби против центри за социјална работа. Во такви случаи, вели таа, одговорноста не мора да се сведе на еден водител на случај, бидејќи во постапувањето учествуваат повеќе лица, а вработените може да се менуваат. Дали институцијата подоцна ќе бара надомест од вработени за пропустите, според неа, е прашање за директорот.
Извор ↗